Herramientas para gestión de personal, horarios y nóminas

7shifts

7shifts es una plataforma canadiense enfocada exclusivamente en el sector restauración. Ofrece una interfaz amigable para la planificación de turnos, comunicación de equipo, fichaje, informes de rendimiento y control de costes laborales. Está pensada para negocios pequeños y medianos que necesitan simplicidad y resultados rápidos.

Ventajas

• Plan gratuito funcional para locales pequeños.
• Previsión de plantilla basada en ventas.
• Reducción de costes laborales demostrada.
• Aplicación móvil potente e intuitiva.

Desventajas

  • Algunas funciones como la nómina se pagan aparte.

  • Idioma por defecto en inglés (aunque muy intuitiva).

Precio

Ejemplo orientativo:
– Gratuito hasta 30 empleados
– Planes de pago desde 28 euros al mes por local
– Nómina: desde 36 euros + 5,50 €/empleado

Planday

Planday nació en Dinamarca y se consolidó en Europa como una herramienta potente para la gestión de equipos en sectores con turnos. Está especialmente recomendada para negocios con varios locales. Su adquisición por Xero refuerza su enfoque contable y operativo. Ofrece control horario, comunicación interna, previsión de plantilla, reportes de costes y conexión con nóminas.

Ventajas

• Gestión multiubicación y comunicación interna.
• Control horario completo con fichaje digital y alertas legales.
• Cálculo automático de costes laborales.
• Integración con software de contabilidad y nómina.

Desventajas

  • Precio por usuario que puede escalar rápido.
  • Algunas funciones específicas requieren planes avanzados.

Precio

Ejemplo básico: desde 2,80 € por usuario al mes. Precios personalizados según tamaño y necesidades.

Factorial HR

Factorial es una empresa tecnológica española fundada en 2016. Su plataforma permite digitalizar todos los procesos de RRHH: turnos, fichajes, nóminas, contratos, formación, clima laboral, reclutamiento, etc. Está pensada para empresas que quieren profesionalizar su gestión interna sin necesidad de grandes equipos administrativos.

Ventajas

• 100 % adaptado a la legislación española.
• Gestión modular: solo pagas lo que usas.
• Interfaz y soporte en español.
• Ideal para automatizar procesos como nóminas o vacaciones.

Desventajas

  • No es la mejor opción si solo se busca gestionar turnos.

  • Módulos como nómina o formación requieren pago adicional.

Precio

Ejemplo: desde 5,50 €/empleado/mes. El módulo de nómina tiene un coste adicional desde 3 €/empleado.

Skello

Skello es una plataforma francesa especializada en el sector de la hostelería, muy implantada en España desde 2021. Su objetivo es simplificar la planificación de personal, el control de cumplimiento legal y la gestión operativa. Skello apuesta por una estructura de precios fija por establecimiento y una experiencia muy centrada en el usuario final.

Ventajas

• Planificación automática asistida por IA.
• Precio fijo, sin importar número de empleados.
• Muy adaptada a la normativa laboral en España.
• Soporte rápido y especializado.

Desventajas

  • App móvil algo menos completa que la versión web.
  • Algunas integraciones disponibles solo en plan premium.

Precio

Ejemplo: 89 € al mes por local, sin límite de usuarios.

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